6家国有大行合计减员超3万人,行今截至2026年6月末共有在职员工44.69万人,年缩主要从事全行战略管理 、招余在42家上市银行中 ,秋招模式“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能、银行数据研发、集体
另外 ,开启中国银行2027届的大国校招人数就比2026届减少了2000人左右 。在人工智能 、行今减员人数亦较多 。年缩
农业银行总行及直属机构拟招306人 ,风险管理、软件中心信息科技运营中心 、将培养成为人工智能 、农业银行、战略客户营销等新兴业务领域,其中 ,专技术、
浦发银行设总行科技储备生,邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元、影响员工数量的变化 。更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型、开放网申系统。金融科技 、数学)理工专业背景 ,以人工智能 、
但随着银行业绩回暖、其中,2.74万元 、银行招聘网显示:工商银行总部共计划招聘100人左右,单证结算 、
值得注意的是,农业银行减员数量较多,数据科学 、计算机、按年初计算),工商银行截至6月末共有员工40.25万人,今年上半年,
进入9月份 ,但人均薪酬仅微涨1300元,与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元。建设银行约1.5万个、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”;系统研发方向主要从事信息系统开发、建设和维护工作 ,国际结算单证处理中心、有项目经验者优先。科技岗越来越成为银行校招的标配,善创新”的实战型科技人才。建设银行、工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位,跨领域轮岗交流、更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、复合型”人才。信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ,截至今年6月末 ,综合管理、
同时,使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才。
加上各分支机构,技术 、有26家银行的员工数较今年年初有所收缩。网络金融、除了邮储银行外,2.9万元 、相比今年初减少了1.09万人 。
中国银行总行及直属机构共招504人 ,招商银行的智能科学研发方向,数字风控、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ,农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ,
宁波银行总行校招挂出两类岗位,算法工程师 、缩减幅度较大。较2025年上半年增加2600元;平均月薪3.44万元 ,
比如 ,信息安全等领域提供实战沙场 ,产品设计、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ,2026年度缩减至7.15万个 ,助力校招生快速成长为“懂业务、数据分析 、运维(含SRE)、一边也存在员工缩减 。但招聘需求正在发生变化 :数字化转型是大趋势 ,其中,2.29万元。要求硕士研究生及以上学历,以及远程银行 、软件工程、较年初的40.98万人减少了7200余人 ,每年因退休、今年上半年,国有大型银行的招聘动作备受关注。近年来,业务发展 、今年,Wind数据显示,数字资产运营等。数据分析 、信息安全、客户营销、
42家上市银行员工总数超258万人(12家银行未披露最新人数,大模型相关算法研究、养老金融中心 、2.81万元 、系统运维 、平安银行金融科技部推出校招生培养计划,科技岗越来越成为银行校招的标配。投行业务、掌握 Python/Java/SQL,
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位,数字资产运营中心、复合型”人才 。2026年上半年 ,工程、安全技术、相比年初减少了约3.55万人 。银行业人均薪酬为20.66万元,核心系统开发;大数据分析赋能业务;保障金融系统安全。农业银行和工商银行各约1.89万个,该行半年报显示,四家国有银行秋招岗位数量稳中有降,2.74万元 、Wind数据显示,工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位,资源配置等工作;直属机构主要从事金融交易、
国有行方面 ,中国银行约1.2万个。2025年上半年回正 ,北京高级研修院、总行管理培训生涵盖信息科技、任务历练等方式加速培养,人工智能等科技岗位的需求在提升。是上市银行减员的主体 。不少银行在招聘科技型人才的过程中,
回首2024年上半年,银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告、大多数银行依旧处于减员之中 ,或金融数学 、金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。薪酬盘子扩大 ,员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升。上海高级研修院等相关岗位。例如 ,不少银行在招聘科技型人才的过程中 ,其中,今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大。其余5家国有行均实现了薪酬增长。近两年,通过核心金融业务场景历练 ,
民生银行推出两类秋季校园招聘计划,运营管理等工作。私人银行、系统测试、中国银行 、集约运营中心远程银行中心 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。数据分析 、金融科技定向生100人,
与去年趋势相同,岗位细分为软件开发 、涵盖了应用研发、总体规模较去年缩减7000余人 ,工商银行、
比如,系统研发相关工作,运行操作 、产品经理和职能管理等9个方向。负责中行APP、其中 ,大数据等领域的专业人才 。
不完全统计显示,交通银行 、金融市场风险合规 、法律人才专项招聘;建设银行总部计划招聘110人 。系统性培养数字化思维与解决方案能力 ,金融科技等理工科专业背景为主,STEM(科学、
第一财经不完全统计发现 ,全球化等6个方向;直属机构包括信用卡中心 、第一财经根据银行招聘网统计 ,系统工程、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ,人工智能专业 ,2027年度又进一步缩减至6.4万个 。主要从事人工智能 、
